我区社会领域紧紧围绕“深入开展创先争优，构建和谐企业，实现可持续发展”和“创先争优谋服务，情系社区促和谐”的活动主题，通过创先争优扩大党组织的覆盖面和党的工作覆盖面为出发点，通过探索创新、夯实基础、典型示范，社会领域创先争优成效明显。 
　　探索创新三组建，网络住每一名党员 
　　一是单独建立。在有3名以上党员，且具备单独建立党组织条件的非公企业和社区中，按照“成熟一个、组建一个，组建一个、巩固一个，巩固一个、提高一个”的原则单独建立党组织，确保符合组建条件的一个不漏，牢牢占领党建主阵地。共有84家规模以上非公企业单独建立了党组织，全区27个社区全部单独建立了党组织。 
　　二是联合建立。对党员人数少或不具备单独组建党组织条件的非公企业，按行业相近、地域相邻、工作相联的原则，互相“攀亲”，联合建立党组织。全区已有67家非公企业建立8个联合党支部。 
　　三是区域统建。在非公有制企业密集的工业园区，统一组建党组织，实现区域内非公企业党建工作全覆盖。目前已建立了3个区域统建党支部，即在韩资工业园中，把11家韩资企业联合在一起，建立了韩资企业党支部；在个体工商户党员比较集中、规模较大的两个市场，分别建立了个体工商户党支部。 
　　夯实基础三围绕，强化好每一个党组织 
　　一是围绕载体创新，活动落实有效力。结合《平谷区非公有制企业党建工作暨“五个好”党组织考评办法》和《平谷区社区党建工作考评办法》，深化和细化工作内容，突出特色，注重实效。各基层党组织创新活动载体，有效推进活动深入开展，为及时了解居民困难，解决问题，滨河社区兴起社区民情日记活动，每天对居民情况做记录，在召开党支部例会时对情况和问题，统一作出解决方案。北京金通远建筑工程公司党委以“创先进党支部，促工程质量提升”、“党员亮身份”、“党员示范岗”活动　　为载体。 
　　二是围绕企业发展，非公支部有动力。非公企业党组织围绕企业生产经营，深入探索党组织建设的机制、途径和方法，以党建工作带动企业各项工作的开展。年初，北京吉安达开关控制设备有限公司成立党支部，针对制约企业发展瓶颈“市场销售问题”，通过党员带头开拓市场、完善销售政策等手段有效提升了企业销售额；北京金海鑫压力容器制造有限公司党支部建立健全员工待遇保障、企业帮扶新农村建设等六项机制，通过开展创先争优，促进了企业健康发展。 
　　三是围绕服务居民，社区支部有活力。社区党组织以改进工作作风为重点，建西社区党支部开展了“党员奉献在社区”、“党员解民难”等系列党建活动；林荫社区党支部开展了“党员五好六带头”、“党员值班日”活动，社区党员做到六个一即：不良行为管一管，利民建议提一提，邻里纠纷劝一劝，社区治安护一护，扶贫济困帮一帮，美化环境干一干，系列活动的开展提升了为民服务水平。 
　　典型示范三促进，带动起每个人创先争优 
　　一是以先进典型为抓手，促进社会领域争优秀。创先争优活动开展以来，该区社会领域涌现出秦祥、王丽华等30名“群众心目中的好党员”。通过召开表彰会，借助媒体宣传优秀党员的先进事迹，为社会领域广大党员树立了学习榜样。各基层党组织和广大党员通过参加报告会、召开座谈会等多种形式向先进典型学习，掀起了学先进、赶先进、争先进的高潮。园丁社区党员张爱平是一名退伍军人，主动要求担任北京师范大学附属平谷中学的安全志愿者，在他的带动下，六名社区居民成立了“校园治安服务队”，有效制止十余起校内外学生斗殴事件。 
　　二是以典型精神为指引，促进非公党员争一流。非公企业党员以“人民满意民警张大庆”为榜样，学习他始终以严、深、细、实的作风、无私奉献的精神和勇争一流的信念，在他的精神引领下，非公企业涌现出众多优秀党员。北京天利海香精香料有限公司党员李小飞立足企业生产一线，积极钻研业务，带领班组员工开展技术创新，连续五年获得先进个人称号。在党员的带领下，非公企业中普通职工在业务研发领域形成了“比学赶帮超”的发展局面。 
　　三是以身边典型为动力，促进社区党员争先锋。结合创先争优，开展“社区党员双兼职”活动，通过社区党员任楼长、单元长，滨河社区73岁老党员楼长郭瑞芝成为“社区居民心目中的好党员”，她组织社区文艺队，自编自演宣传计划生育、做文明平谷人等文艺节目；海关西园党员楼长赵志荣担任社区义务安全员后，每天在社区巡视，6月份协助警方成功端掉非法传销窝点，解救了20余名被困青年，消除了重大安全隐患。全区有1068名社区党员义务担任楼（单元）长，全区所有社区组建了居民义务治安队、文艺演出队、环境监督小组等群众性组织70余个。在社区党员的带动下，社区居民纷纷在社区服务岗上争先锋、在民事调解岗上争先锋、在维稳信息岗上争先锋、在群众帮扶岗上争先锋，不断推动社区创先争优活动深入开展。